Ny avtale om særalderspensjon i havn
Partene i offentlig sektor og regjeringen er enige om pensjonsreglene for yrkesgrupper som har særaldersgrenser.
13. januar 2025
Runar Nørstad

Den nye avtalen gir dem som i dag har særaldersgrense med tidligpensjon fra 60 år og 63 år større fleksibilitet og mulighet til å jobbe lenger.
Det som i utgangspunktet først og fremst handlet om forsvarsansatte, vil nå få virkning for alle yrkesgrupper i offentlig sektor som i dag har plikt til å avtre ved 60 og 63 år. Regjeringen vil også fjerne plikten til å gå av ved disse aldersgrensene, og gjøre den til en rettighet, opplyser LO Stat i en pressemelding.
Den andre store endringen er at fribeløpet på 1 G, som man vil kunne tjene ved siden av særalderspensjonen før det inntrer en avkortning på 66 prosent av pensjonen for hver krone, er økt til 2,7 G.
Dette er en god avtale for våre medlemmer i offentlig sektor som har særaldersgrenser, mener Jon Oddvar Holthe, 1. nestleder i Skolenes landsforbund.
– Her viser regjeringen at den ser utfordringene ved at noen grupper har plikt til å gå av tidligere enn andre, og da ikke ville hatt muligheten til å tjene opp til en pensjon å leve av, sier han.
LO Stat er fornøyd med at ordningen nå inkluderer alle med særaldersgrensene 60 og 63 år, og at fribeløpet ble satt til 2,7 G. Det betyr at man kan tjene inntil 335.000 kroner ved siden av pensjonen, uten at pensjonen avkortes.
Under særalderspensjonsforhandlingene for offentlig sektor i 2023, ble det avtalt at man skulle fortsette med særskilte forhandlinger for de som fortsatt har plikt til å fratre ved oppnådd særaldersgrense. I praksis handlet det da om militært ansatte i forsvarssektoren med 60 års særaldersgrense.
For alle andre med særaldersgrense innebar avtalen fra 2023 at man fikk et visst særalderspåslag på pensjonen, spesielt med begrunnelsen at man ikke får like mange opptjeningsår på pensjonen som de med normale aldersgrenser.
Avtalen er inngått mellom regjeringen og partene i offentlig sektor. Det vil si. LO, Unio, YS, Akademikerne, KS og Spekter.
Særaldersgrensene gjelder for rundt 200.000 offentlig ansatte. Det kan blant annet være ansatte i beredskapsyrker som forsvaret, brannvesenet, ambulansepersonell og ansatte i kriminalomsorgen eller helsevesenet.
Relaterte saker
SL: Ny avtale for de med særaldersgrense