Ny i lærerjobben? Da bør du kjenne rettighetene dine! 

Mange nyutdannede lærere opplever at de får ansvar og oppgaver de ikke hadde sett for seg. Derfor er det lurt å vite litt om hvilke regler og avtaler som gjelder på arbeidsplassen. 

Har du fått kontaktlæreransvar? 

For mange kommer tilbudet allerede før første arbeidsdag: «Kan du være kontaktlærer?» 

Kontaktlærerrollen er en viktig og meningsfull oppgave, men den innebærer også et betydelig ansvar.

Oppfølging av elever, kontakt med foresatte, utviklingssamtaler og koordinering av arbeidet rundt elevgruppen kommer i tillegg til undervisningen. 

Derfor er det også avtalt at kontaktlærere skal kompenseres for dette ansvaret. 

Som kontaktlærer har du krav på: 

• Én time redusert undervisningstid per uke. 
• Et eget kontaktlærertillegg på lønnen. 

Dersom du blir kontaktlærer, bør du forsikre deg om at begge deler er på plass. 

Du har rett til veiledning 

Ingen forventer at du skal kunne alt første dag. Som nyutdannet lærer er det naturlig å ha spørsmål om både undervisning, vurdering, samarbeid og arbeidsrutiner. 

Mange kommuner og fylkeskommuner har egne veiledningsordninger for nyutdannede. Hensikten er å gjøre overgangen til yrkeslivet tryggere og bidra til en god start i læreryrket. 

Spør arbeidsgiver hvilke tilbud som finnes på din arbeidsplass. 

Du trenger ikke finne ut av alt alene 

Arbeidslivet kan være komplisert. Spørsmål om arbeidstid, lønn, kontaktlæreransvar, arbeidsoppgaver og rettigheter dukker ofte opp når man minst venter det. 

Som medlem i Skolenes landsforbund har du tilgang til tillitsvalgte og rådgivere som kjenner regelverket og tariffavtalene. De kan hjelpe deg med å finne svar og gi råd dersom du er usikker. 

Det er akkurat når du er ny i yrket at det kan være ekstra verdifullt å ha noen å spørre. 

Har du spørsmål om arbeidstid, lønn eller rettigheter? Ta kontakt med din tillitsvalgte. 

Relaterte saker
SL: Har du fått lærerjobb? Ikke signer før du har sjekket dette
SL: Derfor lønner det seg å være organisert fra første arbeidsdag
SL: Vet du hvem som bestemmer arbeidstiden din?